How Much Room Do We Need To Supply The Entire World With Solar Electricity?

June 24, 2014 | by Lisa Winter

photo credit: Nadine MayMore Sharing Services

In 2009, the total global electricity consumption was 20,279,640 GWh. The sun creates more energy than that in one hour. The tricky part is collecting that energy and converting it into useful electricity with solar panels. How much area would need to be covered with solar panels in order to capture enough energy to meet global demand? Actually, it’s not as much as you’d think.

The image above has three red boxes showing what area would need to be covered for Germany (De), Europe (EU-25), and the entire world.

So what the hell are we waiting for? Let’s start getting more solar panels on some rooftops and start chipping away at those boxes!

the world's billionaires didn't inherit their wealth — they earned it

• LIBBY KANE
 
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Read more:  http://www.businessinsider.com/richest-people-in-the-world-2015-4#ixzz3XWlcHfgs

new infographic from All Finance Tax highlights the richest people in the world, along with some interesting patterns.

For instance:

• Eight of the 10 richest billionaires in the world are American
• Two of those 10 are women, and in 2015 there is a record number of female billionaires worldwide
• The tech giants Uber, Airbnb, and Snapchat contribute multiple young billionaires to the list

Most interestingly, the majority of billionaires — think Bill Gates, Warren Buffett, and Larry Ellison, to start — are self-made, while a minority inherited the whole of their wealth. 

Learn more about the richest people in the world below:

Read more:  http://www.businessinsider.com/richest-people-in-the-world-2015-4#ixzz3XWl613zF

http://exame2.com.br/mobile/brasil/noticias/humorista-ingles-faz-panelaco-contra-dilma-em-programa-de-tv

Humorista inglês faz panelaço contra Dilma em programa de TV

São Paulo – Desde a Copa do Mundo e as eleições passadas, a política brasileira tem inspirado o humorista inglês John Oliver. Desta vez, o caso de corrupção na Petrobras e o suposto envolvimento de Dilma Rousseff com o escândalo renderam três minutos de piada no programa LastWeek Tonight, que foi ao ar ontem.

No vídeo, Oliver explica que o esquema de pagamentos de propina com dinheiro da Petrobras não seguia o “padrão de 5 mil dólares dentro de um envelope embaixo do banco”. 

Citando uma reportagem do jornal americano The New York Times, o humorista afirma que cerca de 800 milhões de dólares teriam alimentado o sistema de corrupção. “Você precisa de uma enorme construtora só para construir um banco grande o suficiente para esconder toda essa propina”, afirma. 

O humorista também critica trecho do pronunciamento da presidente da semana passada. “A menos que você esteja disposto a usar um daqueles apagadores de memória do [filme] Homens de Preto no país inteiro, eu não acho que as pessoas irão se esquecer disso”, diz Oliver em referência ao momento em que Dilma disse que a situação seria transitória.

O programa mostra, então, cenas dos panelaços do penúltimo domingo e afirma que a reação dos brasileiros não é exagerada, já que Dilma Rousseff foi presidente do Conselho da Petrobras quando uma parte dos crimes aconteceu. 

“Como ela foi absolvida? Ela fez parte do conselho da Petrobras enquanto as propinas ...”, afirma o humorista pouco antes de finalizar o quadro batendo panelas contra Dilma. 

http://www.estadao.com.br/jornal-do-carro/noticias/mercado,pateta-com-raiva-no-transito-faz-65-anos,23544,0.htm

12.03.2015 - 13:00

Pateta com raiva no trânsito faz 65 anos

Animação da Disney que mostra os maus hábitos no trânsito foi lançada em 30 de junho de 1950 

Diego Ortiz

Reprodução

Mr. Wheeler em seu momento de fúria

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Diariamente surgem vídeos na internet com os chamados "road rage", pessoas transtornadas a bordo de seus veículos que causam confusão e até acidentes graves. Esse comportamento inadequado no trânsito muitas vezes é atribuído ao estresse da vida moderna, causado pelo dia a dia de quem circula nos angustiantes engarrafamentos das grandes cidades. Mas não é bem assim.

O primeiro registro desse tipo de atitude condenável completará 65 anos no dia 30 de junho. Trata-se do desenho Motor Mania, criado pelos Estúdios Diney, que mostra o pacato Mr. Walker (pedestre), vivido pelo personagem Pateta, se transformar no odioso Mr. Wheeler (rodante, ou motorista) assim que dá a partida no motor de seu carro. 

Com narração em off bastante cínica, o desenho de pouco mais de seis minutos foi dirigido por Jack Kinney (o mesmo de Dumbo e Pinóquio, entre outros) e mostra diversos maus hábitos ao volante, como não respeitar os pedestres, negar  passagem a outros motoristas e até participar de rachas. Tudo isso em 1950, ano em que a quantidade de veículos nas ruas, mesmo nos EUA, onde a história se passa, era muito menor do que hoje. 

De acordo com a psiquiatra Mariane Caiado, o carro pode despertar um sentimento de poder em alguém que já tenha personalidade controversa. "Por se sentir seguro dentro do automóvel e um tanto anônimo, o motorista com algum transtorno deixa fluir seu caráter agressivo e narcisista, prejudicando a coletividade do trânsito", afirma.

  

No desenho, Pateta dirige um Lincoln Zephyr, como o da foto acima. Esse modelo foi produzido de novembro de 1935 até o fim de 1940 na fábrica da marca, que pertencia à Ford, em Detroit. Seu motor de 4,3 cm³ e 110 hp de potência tinha ronco bem grave. O conversível chegava a 140 km/h e no primeiro ano de vendas, somou 15 mil emplacamentos, o que representava 80% do volume total da Lincoln.

ATUALIZADA EM 12/3 ÀS 17H20

Relembre o famoso desenho da Disney:

> Saiba mais sobre Diego Ortiz no Google

CIÊNCIA

Mars One anuncia candidatos finais a viagem só de ida para Marte

Empresa selecionou apenas cem entre os mais de 200 mil inscritos para a próxima fase do projeto de criar a primeira colônia humana no planeta que pretende financiar com um reality show na TV

por ANDREW GRIFFIN DO INDEPENDENT

16/02/15 - 15h12

Ilustração mostra a colônia em Marte que a Mars One pretende construir

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LONDRES – A Mars One, missão privada que espera levar os primeiros humanos a Marte, anunciou nesta segunda-feira os cem candidatos que passaram pela terceira fase do projeto. Pouco menos da metade destes remanescentes serão reinados para uma missão a Marte financiada por um reality show na TV, ou assim espera a empresa.

Os concorrentes restantes passarão agora por etapas de seleção que “irão se focar na composição de equipes que aguentem todas as dificuldades de um estabelecimento permanente em Marte”, afirma o projeto. Eles serão treinados em uma cópia da colônia em Marte, e serão testados na sua capacidade de trabalhar em equipe.

Eventualmente, 40 candidatos serão escolhidos para treinar propriamente para a missão. Eles passarão por um longo processo de oito anos antes que a audiência do reality TV vote pela tripulação final em 2025, que será composta por quatro pessoas.

A missão então espera enviar tripulações de quatro pessoas a cada dois anos, o que significa que eventualmente haverá 40 pessoas no planeta. Os recursos levantados pelo programa na TV ajudarão a pagar pela missão, que tem um custo estimado em 4 bilhões de libras (cerca de R$ 17,5 bilhões).

- O grande corte de candidatos é um importante passo para encontrar quem tem o que é preciso para ir a Marte - disseBas Lansdorp, cofundador e presidente da Mars One, em um comunicado. - Estes candidatos a marcianos darão ao mundo um vislumbre de quem serão os exploradores dos dias modernos.

O projeto publicou uma lista completa dos cem concorrentes restantes em sua página na internet. Eles somam 50 homens e 50 mulheres que passaram pela terceira fase de testes, concluindo com sucesso entrevistas com o médico-chefe da missão. A lista inclui candidatos de alto nível, como Maggie Lieu, um estudante de doutorado em inglês que se tornou uma das mais famosas dos cem candidatos restantes.

Lieu disse que embora ela fosse ficar triste por deixar sua família para trás, o fato de que ela poderia continuar a conversar com ela pela internet seria o suficiente. A tripulação vai passar dez anos junta se preparando para a missão, o que será tempo suficiente para formar uma nova família e fazer novos amigos, considerou.

Perguntada pela “Newsbeat” se gostaria de ter um bebê em Marte, Lieu disse:

- Estou muito aberta à ideia de ter um bebê em Marte. Creio que seria realmente muito excitante ser a mãe do primeiro bebê nascido lá. Meu bebê pode até ser o primeiro marciano, seríamos como o Adão e Eva de Marte. Mas também tenho consciência de que há muitos riscos envolvidos, já que não sabemos quais serão os efeitos da (baixa) gravidade.

Os cem concorrentes foram escolhidos entre os 202.586 candidatos originais. O médico-chefe reduziu o número primeiro para 660 e agora para os cem remanescentes. A lista é composta por 39 pessoas das Américas, 31 da Europa, 16 da Ásia, sete da África e sete da Oceania. Os candidatos não selecionados poderão se inscrever novamente ainda em 2015.

Entre os candidatos remanescentes está uma única brasileira, uma professora de 51 anos identificada apenas como Sandra. No texto no site da Mars One, ela se descreve como uma aficionada por aquários de água doce e escritora de ficção científica que mantém atividades extracurriculares em um clube de ciências na escola Major Guapindaia, além de lecionar administração, regulamentação da internet e negócios digitais na Faculdade Porto Velho. 

http://exame2.com.br/mobile/pme/noticias/sua-empresa-esta-no-caminho-certo-para-cresce

Livros | 13/09/2014 08:00

Sua empresa está no caminho certo para crescer?

Professores de Stanford analisam em novo livro o segredo para espalhar excelência dentro de um negócio

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São Paulo – O que faz uma empresa ter ótimos resultados, conseguir replicá-los e manter práticas excelentes de atuação no mercado? Os professores de Stanford Robert Sutton e Huggy Rao investigaram várias companhias por mais de uma década para encontrar a resposta e publicaram recentemente o livro Scaling Up Excellence, ainda sem edição brasileira.

Desde 2006, os autores comandam um programa de educação executiva em Stanford sobre inovação focada no consumidor e contam que sempre eram perguntados sobre como melhorar este relacionamento, tendo mais excelência dentro da empresa, e fazer isso rápido. Por sete anos, os dois se dedicaram a escrever o livro.

Analisando empresas de vários tipos, de startups e companhias aéreas e organizações sem fins lucrativos, Rao e Sutton descobriram que a chave para escalar a excelência dentro de um negócio está em escolher entre o que eles chamam de “budismo” ou “catolicismo”, ou seja, incentivar iniciativas locais ou replicar as mesmas práticas para toda a empresa.

As grandes empresas de sucesso analisadas pelos autores têm em comum o fato de terem crescido muito e rápido e terem consigo espalhar uma mentalidade que guia as pessoas dentro da companhia.

As equipes eram incentivadas a refletir sobre o que realizavam para desenvolver excelência de verdade e, então, voltar a acelerar o crescimento. “Escalar desta forma exige paciência e persistência, com um foco obsessivo em fazer progresso em objetivos de longo prazo a cada hora, de cada dia”, diz Rao. Pensar só no que é imediato pode ser um erro grave neste processo.

Scaling Up Excellence: Getting to More Without Settling for Less

Autores: Robert Sutton e Huggy Rao
Editora: Crown Business

http://exame2.com.br/mobile/blogs/blog-da-voce-sa/2014-09-11-mexico-e-o-pais-com-menor-direito-a-feriados-no-mundo

Blog da VOCÊ S/A | 11/09/2014 17:14

México é o país com menor direito a feriados no mundo

Segundo o relatório Worldwide Benefit and Employment Guidelines da  consultoria Mercer, o México é o país com o menor número de feriados do mundo. Para a infelicidade dos trabalhadores mexicanos os feriados determinados pelo governo do país são apenas 7 dias por ano. O relatório ainda apontou que além do México, os países europeus Reino Unido, Hungria e Holanda são os menos generosos mundialmente quando o assunto são folgas.

Já os trabalhadores da Índia e da Colômbia são os mais beneficiados e desfrutam de 18 feriados por ano. Na América Latina logo atrás da Colômbia vem o Argentina e o Chile com 15 dias de descanso e o Brasil empata com o Peru com 12 feriados e 7º posição no ranking dos países que oferecem mais folgas aos trabalhadores.

A Finlândia tem a oferta mais generosa de feriados (15) na Europa, seguida pela Espanha (14), logo atrás vem a Áustria com 12 dias de feriados enquanto que a Suécia, Itália, França e Dinamarca fornecem 11 folgas aos empregados. Bélgica, Luxemburgo, Noruega e Portugal todos têm dez. A Alemanha tipicamente celebra nove feriados, mas isso varia entre os estados (Bundeslӓnder), então alguns empregados podem ter até 13. Curiosamente, Noruega e Suécia não contam a véspera de Natal e a véspera de Ano Novo como feriados, apesar de serem tratados como tais pelos empregadores.

Na América do Norte, o Canadá fornece o maior número de feriados com 11 dias de folga, apesar de variar por província. O Governo dos Estados Unidos fornece 10 feriados federais; contudo, ao contrário do Brasil em que a legislação proíbe o trabalho em dias de feriados civis e religiosos as empresas privadas americanas não são obrigadas a permitir que seus empregados tirem esses dias de folga.

Para Ellyn Karetnick, Líder da Prática de Mobilidade Global da Mercer no Reino Unido se atentar para a informação sobre as práticas de feriados públicos e das empresas é importante para os profissionais que lidam com expatriação de empregados. “Mudar empregados para o exterior é essencial para ajudar as empresas a desenvolverem mercados locais. Se os benefícios – como tempo de férias – que um empregado possuía em seu país de origem não são comparáveis aos do novo local, isso poderá, então, impedir o empregado de aceitar o novo posto. O negócio irá sofrer”, diz.

Veja o ranking completo com o número de feriados de acordo com o país.

País	Regiões	Feriados (dias) 2014	Classificação
Índia	Ásia Pacífico	18	1
Colômbia	América Latina	18	1
Tailândia	Ásia Pacífico	16	2
Líbano	Oriente Médio & África	16	2
Coréia do Sul	Ásia Pacífico	16	2
Japão	Ásia Pacífico	15	3
Argentina	América Latina	15	3
Chile	América Latina	15	3
Finlândia	Europa Ocidental	15	3
Turquia	Europa Central & Oriental	14.5	4
Indonésia	Ásia Pacífico	14	5
Malásia	Ásia Pacífico	14	5
Filipinas	Ásia Pacífico	14	5
Rússia	Europa Central & Oriental	14	5
Venezuela	América Latina	14	5
Marrocos	Oriente Médio & África	14	5
Malta	Europa Ocidental	14	5
Espanha	Europa Ocidental	14	5
Eslováquia	Europa Central & Oriental	13	6
Paquistão	Ásia Pacífico	13	6
Eslovênia	Europa Central & Oriental	12	7
Hong Kong	Ásia Pacífico	12	7
Taiwan	Ásia Pacífico	12	7
República Tcheca	Europa Central & Oriental	12	7
Lituânia	Europa Central & Oriental	12	7
Brasil	América Latina	12	7
Peru	América Latina	12	7
África do Sul	Oriente Médio & África	12	7
Áustria	Europa Ocidental	12	7
Chipre	Europa Ocidental	12	7
Grécia	Europa Ocidental	12	7
Croácia	Europa Central & Oriental	11	8
Suécia	Europa Ocidental	11	8
China	Ásia Pacífico	11	8
Nova Zelândia	Ásia Pacífico	11	8
Cingapura	Ásia Pacífico	11	8
Canadá	América do Norte	11	8
Dinamarca	Europa Ocidental	11	8
França	Europa Ocidental	11	8
Itália	Europa Ocidental	11	8
Ucrânia	Europa Central & Oriental	10	9
Vietnã	Ásia Pacífico	10	9
Polônia	Europa Central & Oriental	10	9
Letônia	Europa Central & Oriental	10	9
Estados Unidos	América do Norte	10	9
Bélgica	Europa Ocidental	10	9
Luxemburgo	Europa Ocidental	10	9
Noruega	Europa Ocidental	10	9
Portugal	Europa Ocidental	10	9
Romênia	Europa Central & Oriental	9	10
Austrália	Ásia Pacífico	9	10
Bolívia	América Latina	9	10
Equador	América Latina	9	10
Porto Rico	América Latina	9	10
Emirados Árabes Unidos	Oriente Médio & África	9	10
Alemanha	Europa Ocidental	9	10
Irlanda	Europa Ocidental	9	10
Suíça	Europa Ocidental	9	10
Sérvia	Europa Central & Oriental	9	10
Holanda	Europa Ocidental	8	11
Reino Unido	Europa Ocidental	8	11
Hungria	Europa Central & Oriental	8	11

 México                   América Latina                 7                           12